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來賓簡麗菁：我的認識，我覺得是這個樣子，在我當初的時候我有這樣的使命，我覺得對我而言

主持人：那為什麼這個會列入是教育訓練的重要的理念呢?

來賓簡麗菁：一般新人他們會先接觸到的是這家公司的訓練部門，除了他的主管之外，這家公司其他部門他會先接觸到的就是教育訓練這個部門，所以

主持人：所以也剛好就是讓他知道一下公司的整個企業文化、整個概況，還有就是你必須要幫忙達到的目標吧!

來賓簡麗菁：是，它會協助他引導他們去做到這一點，了解他的夢想啦!然後認識這家公司跟他未來這個工作，提供他一些方法教他釣魚

主持人：那這個你大概做了多久?10多年

來賓簡麗菁：沒有那麼久，突然一下忘記了，大概也有個6~7年

主持人：真的

來賓Well：那很長

主持人：那是要設計什麼?設計教案嗎?還是什麼?我對這個比較不清楚

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