中廣2014/04/10(一):由內勤轉外勤的心路歷程

發佈日期 : 2014年05月03日 整理 :編輯群
文章編號: 3929

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主持人:Well,你是總經理,你覺得有很多機會面試

來賓Well:將來嗎?

主持人:不是,請教你,就是如果有員工要進來,我不知道你們的角度、看法,我們也讓我們的一些朋友如果要找工作,心裡先有個底吧!

來賓Well:OK!

主持人:我發現啊!很好玩,我最近在看那是哪一本書?有一位律師寫的一本書,他說他公司缺一個行政助理,然後都是人力資源銀行那邊弄過來的,就一堆然後通知面試,居然有一種情況,就是說今天,就是跟他約的那個時間他沒辦法到然後也不吭聲也不打招呼,或者就是遲到個半個小時,或者就是說記錯時間或者記錯地點,一堆耶~就是一堆狀況,那我不知道就是說依你而言,你在面試新人有沒有哪一種人是一定刷,或者哪一種人你會積極的想要的,分享一下,太帥的不能進來

來賓Well:這個啊!

主持人:是這樣嗎?威脅到帥哥的地位

來賓Well:沒有,這個會違反到兩性工作平等法,我覺得其實,以前在保險公司的話,因為後來有當到類似經理或協理,那時候也要面試一些人,然後那時候我覺得在保險公司的做法就是通常人力資源部是看他的態度,然後跟談薪水或是看個性、性格適不適合這個工作




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