(報名截止)雇主為員工購買團體傷害險能 (抵充) 雇主責任嗎 ? 從蝶戀花事故--說明責任險理賠範圍與民法侵權範圍

發佈日期 : 2017年02月22日 撰文 :曾亮
文章編號: 10947

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(報名截止)雇主為員工購買團體傷害險能 (抵充) 雇主責任嗎 ? 從蝶戀花事故--說明責任險理賠範圍與民法侵權範圍 【講座課程介紹】
不怕一萬,只怕萬一。
任何企業只要遇到職業災害,對經營者而言,絕對是賠了夫人又折兵!然而,雇主為員工購買團體傷害險能 (抵充) 雇主責任嗎 ?
身為財務與風險規劃顧問,你該如何協助企業主規劃【雇主責任險】規避與管理【職災風險】?


【學習效益】
◆ 本講座將協助你了解現行條款的雇主責任險 與 團體傷害險的概況,剖析企業主並不了解的風險危機,並以實例解析說明責任險理賠範圍與民法侵權範圍,協助你成為全方位的風險規劃顧問。
◆ 講座將提供你如何為企業主客戶規劃【完善的職業災害風險保障】,提高保險從業人員在企業面臨勞工職災時,如何有效發揮保單轉嫁企業財務及管理風險。

【講師簡介】

曾亮 講師

 現任
  保險雲世代 特約講師
  金證照【保險經紀人及代理人】考照班專任講師

 證照
  保險經紀人及保險代理人-----考試院國家考試合格 (人身與財產)
  不動產經紀人-考試院國家考試合格
  就業服務專業人員乙級技術士-----行政院勞工委員會考試合格

 經歷
  台北市中山、松山社區大學 勞動法及財務管理講師
  台北市意外事故關懷協會副理事長

 專長
  風險管理、財務管理、保險理賠實務


【課程大綱】

【雇主為員工購買團體傷害險能 (抵充) 雇主責任嗎 ?
從蝶戀花事故--說明責任險理賠範圍與民法侵權範圍】
日期時間課程大綱 / 單堂課程
2017.03.30.
(四)
01:30~04:30
(3hrs)
如何協助企業主規劃【雇主責任險】規避與管理【職災風險】

企業員工職災風險規劃管理:
 ◉為何團體意外險無法有效轉嫁職災的雇主責任?
 ◉發生職災的賠償規定?
 ◉如何執行員工風險轉嫁,避免勞資爭議?
 ◉從蝶戀花旅行社事故--說明責任險理賠範圍與民法侵權範圍

【QA時間】
【講座日期】◎ 3月30日(四) / 共3小時

【講座時間】01:30-04:30 (3小時)

【講座費用】NT$1,500元 / 人 (含講義)《會員限定》

【講座地點】台北市中山區松江路131號7樓之1
       (近松江南京站7號出口,步行約3分鐘)(台灣文創訓練中心)

【講座對象】有意願經營高資產客群的壽險從業人員、理專、各行業務人員;及對本課程有興趣者。

      **開課前一天,如遇學員無法出席,課程退費一律酌收10%手續費。

【線上繳費】 線上付款網址

【線上報名】
(報名截止)




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